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INTERVIEW
01
自分らしさが、
武器になる。
大宮営業所
佐藤英治
(2015 年入社)
自分は学生時代から仲間内ではずっと盛り上げ役でした。周りからも「絶対人と接する仕事が向いている」と言われていたので、営業職に絞って就活を行っていました。小泉には住宅設備機器を幅広く扱うという事業内容に興味が湧いたこと、そして会社説明会を聞いて、事業環境の確かな会社だと感じたことで、入社を決めました。
1年近く続く新人サポート体制で
”社会人”になる。
まずは入社後約1ヶ月間ビジネスマナーから、商品知識、事務作業など一通りのことを学びます。この研修で入社前の不安が期待が変わっていくのを感じましたね。配属後、1〜2ヶ月は事務作業で業務の流れを掴み、その後配達などを通してお客様との接点を徐々に待ち、およそ半年後、少しずつ一人での仕事を任されていきます。現場では年次の近い先輩が教育担当として付き、1年目をフォロー。わからないことがあれば何時間でも説明してくれる。そんな手厚いサポートで社会人として日々成長させてもらっています。
自分らしさ=営業スタイル。
マニュアルはありません。
先輩を見ていると、その営業スタイルは様々。同行をしていても、仕事の話はほんの少し、営業所にいる時と変わらない調子でお客様と冗談を言い合ったりがやりとりのほとんどだったり。いい営業ほど人柄を買われているんだなと感じます。自分も新人なりに元気よくとかマメに通うとか、見積りや注文依頼にできるだけ早く応えるといった努力を見せられるようにしています。そうするうちに少しずつお客様から名指しで電話がかかってくるようにもなりました。自分らしさと頑張りが武器になる仕事です。
努力するほどスキルアップし、
成長を実感できる。
プロストック東大和 松瀬美紀
(2015 年入社)
「女性ならでは」の視点を生か
せる、メリットもある。
多摩特販 鈴木うらら
(2015 年入社)
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